Obtention du label #inclusiongenre

Ce mois de juillet, Crédal a obtenu la mention #inclusiongenre, un label de Financité destiné à distinguer les entreprises actives sur cette thématique.

Pour ce faire, Crédal a été examinée sous 4 aspects :

- le management et les ressources humaines ;

- l’organisation du travail ;

- l’organisation des réunions internes et externes ;

- et le bien-être au travail.

Ce label témoigne de notre engagement pour plus d'égalité de genre ; et la fierté de l'avoir obtenu nous encourage à aller encore plus loin.

Parmi nos futurs chantiers : une charte "Le genre chez Crédal", et plusieurs autres actions concrètes suite au récent diagnostic effectué. Dans l'intervalle, nous continuerons à faire vivre la question du genre au sein de Crédal en sensibilisant, en conseillant et en inspirant notre équipe !